6月11日，“2025年宿州市就业招聘主题直播带岗招聘会”在宿州市就业管理中心人力资源市场火热启幕。教育、智能制造、电子信息等领域的8家优质企业，携115个岗位亮相“云端”。此次直播累计吸引5.27万次观看，收获求职简历32份，通过“屏对屏”实现精准人岗匹配。
今年以来，市人力资源市场秉持“搭建双向对接平台，服务企业与劳动者”的宗旨，积极构建“线下+线上”就业服务矩阵。每周六常态化举办线下招聘会；每周三则围绕不同行业主题开展线上招聘活动，让“现场选岗”与“云端求职”同频共振，为企业和求职者搭建多元化就业桥梁。
小而精直播带岗，提升就业服务效能
区别于传统“静态”岗位发布，直播带岗以“动态”推介破局。凭借“精准、高效、便捷”的特色，让求职者实现“足不出户选好岗”。每期精选8-10家优质企业，在“宿州就业”“宿州广播电视台”两大官方抖音号同步直播。求职者可在直播间沉浸式了解岗位详情，与企业HR实时互动答疑，一键投递简历。这种“看得见、问得清、选得准”的招聘模式，显著提升招聘效率，优化求职体验。
“三位一体”服务模式，构建全程就业闭环
市场创新推出“活动供岗、线上送岗、直播带岗”三位一体服务模式，通过“直播推介—岗位上架—小程序报名—简历对接—企业跟进—到岗就业”六步闭环，实现就业服务全链条覆盖，为用工企业和求职者提供“带岗、荐岗、上岗”一站式贴心服务。
下一步，宿州市就业管理中心将持续优化直播带岗形式，进一步深化线上线下融合，为企业和求职者提供更精准、更便捷的就业服务，助力全市就业工作高质量发展。
